【編者按】根據有關工作安排，中國共產黨西南大學第四次黨員代表大會將于5月召開，這次承前啟后、繼往開來的會議將在全面總結學校第三次黨代會以來改革發展經驗成效的基礎上，科學謀劃學校下一階段發展路向和目標任務，為全校上下在新時期更好凝心聚力、齊心協力書寫以教育強國建設支撐引領中國式現代化的西大篇章提供行動指南。近日，學校推出“喜迎黨代會”系列報道，生動呈現各二級黨組織、各單位奮楫前行之勢、昂揚奮進之姿，彰顯廣大師生喜迎大會召開的良好精神面貌，敬請關注！

自學校第三次黨代會以來，化學化工學院黨委立足學科專業優勢，緊緊圍繞立德樹人根本任務，以增強黨組織政治功能和組織功能為牽引，以提升政治領導力、思想引領力、基層組織力、師生凝聚力為根基，聚焦黨建工作與事業發展共謀劃、同推進，持續激發事業發展新動能，有效推動高質量黨建引領學院事業高質量發展。

黨建領航強根基，先鋒鑄盾固堡壘

近年來，學院黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，構建“黨委統籌、支部攻堅、黨員示范”三級聯動機制，以“黨建+”模式賦能事業發展。創新“黨建+課程思政”路徑，打造“金課引領、名師示范”育人矩陣，2024年1門課程入選重慶市思政示范課程，1名教師獲校級“金牌講習者”稱號；強化政治引領，落實“第一議題”制度，開展專題學習、紅色實踐教育活動30余場，推動理論學習與業務實踐同頻共振。

2024年5月，研究生第四黨支部在重慶市生態環境監測中心開展特色主題黨日活動。

搶抓風口乘勢起，改革攻堅破浪行

學院黨委聚焦黨和國家發展大局，瞄準學校“雙一流”建設目標，立足學科專業特色，高質量推動各項事業提質增效。人才引育并舉，激發創新活力?。構建“引育用留”全鏈條機制，形成了以領軍人才為核心、青年骨干為支撐的梯隊化隊伍。2024年成功引進海外優青1人，含弘研究員、預聘教授等高端人才3人，引進國家“四青”人才1人。建立“基礎研究-應用研究-交叉創新”三級科研團隊體系，組建9個科研團隊。搭建導師結對育人平臺，遴選資深教師擔任新進教師的結對導師。

?科研領題攻堅，服務國家戰略?。落實“基礎+應用”雙輪驅動。化學學科進入ESI全球學科排名千分之一，2024年獲批縱向科研項目22項（國家級7項），發表學術論文262篇（T類4篇），SCI收錄257篇，獲重慶市科學技術獎自然科學類三等獎1項。建成國家級虛擬仿真實驗教學示范中心“化學數字孿生實驗室”，成功獲批國家級、市級虛擬仿真一流課程各1門、教育部高等學校虛擬仿真教學創新實驗室項目1項。

教師在虛擬仿真實驗教學示范中心開展本科生教學

?深化教學改革，培育時代新人?。構建科研導學“2+3”培養路徑，持續建設重慶市“蘭華”化學學科拔尖創新人才培養示范基地，設立“蘭華”創新實驗班，創建“化合+”創客空間，不斷優化人才培養路徑。近五年，本科學生完成國家級大學生創新創業項目27項、重慶市大學生創新創業項目70項，發表SCI論文50余篇，申請國家發明專利9項。

專家指導學生開展科學研究。

健全實踐活學“1+2+N”運行機制。以“綠色化學”為主線，打造“原子團志愿者服務隊”，全方位提升學生綜合素養。形成重慶市中小學環境教育生態文明教材2本，獲批重慶市一流本科課程社會實踐類1門。探索競賽促學“三個一”培養模式。構建以理論教學、實踐鍛煉、實戰提升的遞進式培養機制，強化學生專業技能培養。近年來，學生獲得“互聯網+”等國家級獎項30項，省部級獎項35項。不斷深化就業升學雙提升工程，近年來，學生就業率均保持在94%以上，升學率自2022年首次突破50%以來，逐年上升。

2024年學院學生獲獎情況、就業升學情況和近五年學院學生升學率情況。

接下來，學院黨委將聚焦“雙一流”建設核心任務，以“黨建統領、創新驅動、內涵發展”為總基調，持續深化“人才強院、科研興院、特色立院”戰略。?完善“黨建+”融合機制，推動黨建與事業發展同向同行；實施“頂尖人才倍增計劃”，靶向引進國家級領軍人才，健全青年人才“傳幫帶”體系；優化學科布局，建強化學化工交叉平臺，力爭國家級重大項目、省部級科技獎突破；?聚焦協同育人，推動學生創新能力與就業質量“雙提升”；?聚焦開放合作?，拓展國際聯合實驗室，探索中外合作辦學有效機制，以實干爭先的奮進姿態，為學校建設特色鮮明的世界一流大學貢獻更大力量。